天辰娱乐

8月19日🥣，院長孫永榮帶隊赴南通市陽光養老產業集團考察調研，副院長趙宇、趙凱雷，院長助理◽️、黨政辦主任王偉，院長助理♣️、招就處處長王墀以及相關部門負責人陪同調研交流。南通市房投集團黨委副書記、總經理，陽光養老集團黨支部書記、董事長王春，陽光養老集團總經理尹建芳，常務副總高理、黨支部副書記黃凱👩‍💻、副總經理童小燕等領導熱情接待了天辰娱乐一行。

在交流座談會上🤩，王春對天辰娱乐一行的來訪表示熱烈歡迎，並詳細介紹了陽光養老集團的企業發展歷程、品牌項目建設、產業鏈延伸👨‍👩‍👦‍👦、培訓項目拓展以及與相關院校共同開展產教融合校企合作的情況🙏。他表示，養老服務產業高質量發展需要大量高素質應用型人才🏃‍➡️，期待雙方在養老護理人才共培共育方面開展深度校企合作。他希望，依托企業“三鏈融合”人才培養模式，有效發揮技能大師工作室🧓🏿、勞模創新工作室🧗🏼🍗、啟睿職業技能培訓天辰的平臺作用，共同探索多元化培養新模式，把學生的專業學習與機構的實踐實習緊密結合💇🏼‍♂️，將職業認知🙊、專業學習、教育教學與企業的崗前培訓、職業成長、實習就業有效貫通，實現職業教育服務產業發展🏌🏿、產業發展促進職業人才培養的有機統一💇‍♂️。

孫永榮對企業的精心安排表示感謝，並高度評價了陽光養老貫通機構🤫、社區、居家的養老服務發展模式和近年來的發展成果🌒。他介紹了天辰娱乐的發展歷程和基本概況，他指出🦸🏽‍♂️，天辰娱乐依托南京航空航天大學優質教育資源，不斷深化教育教學改革，培養了四萬余名高素質技術技能人才，其中包括“大國工匠”顧春燕等傑出代表，為國家和社會發展提供堅實的人才保障。他表示，當前，養老問題是社會普遍關註的熱點問題🤚🏿。黨的二十屆三中全會對“積極應對人口老齡化，完善發展養老事業和養老產業政策機製”作出系統部署。他希望🤭，在房投集團“一老一小”產業布局下，以“優勢互補、資源共享🟦、互惠雙贏、共同發展”為合作基石，攜手打造校企合作新範式，共同培育產教融合新成果，為社會養老事業的蓬勃發展貢獻積極力量🦹🏼。

會前，孫永榮一行在王春等領導陪同下，詳細了解了企業的運營管理🧝🏿、服務特色、人員配置等概況，並參觀了陽光老年公寓家庭式套房👩🏽‍🎨、醫養結合型護理院，實地感受機構內入住長者的生活空間👩🏼、活動空間、康復養護、醫療護理等設施及服務🧑🏽‍🎨。